12月29日，由广东省卫生经济学会绩效管理与评估分会主办，广州医科大学附属第二医院协办，百济神州（上海）生物医药技术有限公司特别支持的《论道绩效·管理赋能》学术论坛在广州医科大学附属第二医院学术会议厅圆满召开。来自全国各地的200多名医管专家参与了此次大会。
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2015年9月《国务院办公厅关于推进分级诊疗制度建设的指导意见》明确指出，分级诊疗制度是合理配置医疗卫生资源、促进基本医疗卫生服务均等化的重要举措。直到全面推开公立医院综合改革的通知，国内各级各类公立医院于2017年9月底前全部取消药品加成，这无疑给公立医院带来的严峻的挑战，在此背景下,本研究通过量化评价的方法，对公立医院的生存发展提供数据支撑，减少政策带来的负面影响，促进正常运营与发展。
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医改十年，医疗行业正在发生巨大的变化，过去一年中，三级公立医院绩效考核、5G医疗、中国特色社会主义先行示范区建设等动态，都在加速行业的发展与变革。2020年度艾力彼医院竞争力大会以《“5G·绩效·评价”——中国医院新实力》为题，邀请主管医疗政府部门、各层级医疗机构、医服行业等各界精英共同探讨，谋求发展！
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公立医院是中国医疗服务体系的主体，2009年新医改以来，公立医院改革属于医改的“大头”，是医改方案中一个核心环节。公立医院改革得好不好，直接关乎医改成败。近五年来，国务院办公厅、发改委与卫健委多次出台针对公立医院改革的方案，旨在有效推动公立医院的改革，实现资源良好的分配，提升医院现代化管理的水平。在此背景下,本研究通过量化评价的方法，对公立医院的生存发展提供数据支撑，减少政策带来的负面影响,促进正常运营与发展。
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2019年12月6-8日，在国家卫生健康委员会指导下，由中国器官移植发展基金会、西班牙捐献与移植研究基金会主办，云南省红十字会、昆明市第一人民医院承办，世界卫生组织等近十家国际组织共同支持的第四届中国-国际器官捐献大会（CIODC）暨”一带一路”器官捐献国际合作发展论坛在云南昆明圆满召开。会议主题为：推进“一带一路”器官移植合作发展，积极构建“人类命运共同体”。
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为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，推进实施健康中国战略，深化公立医院改革，建立现代医院管理制度，在总结三级公立医院绩效考核工作经验的基础上，现就加强二级公立医院绩效考核工作提出以下要求。
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